Elaboração de contratos de natureza trabalhista e recomendação de formas de contratação, conforme atividades desenvolvidas e nível funcional;

Assessoria trabalhista, tratando os temas de interesse do cliente com foco preventivo e consultivo, buscando adequar seus procedimentos, rotinas e práticas à legislação, de forma a prevenir litígios e mitigar riscos;

Elaboração de termos visando padronizar práticas trabalhistas;

Desenvolvimento de rotinas trabalhistas e de Recursos Humanos;

Elaboração de pareceres de temas de natureza trabalhista;

Assessoria em negociações coletivas de trabalho e relações sindicais.